بر اساس یکی از مصوبات ششمین جلسه کمیته راهبری آموزش و توانمند سازی سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور ،امسال آموزش های غیرحضوری در هشت گروه برای کارکنان شهرداری ها برگزار می شود.

به گزارش روابط عمومی سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور،یکی از راهبردهای اساسی برای خروج از بن بست های آموزشی حضوری ، استفاده از شیوه آموزش غیر حضوری است که معمولاً به منظور توسعه و تعمیم آموزش همه جانبه به عنوان مکمل روشهای غیر حضوری مورد استفاده قرار می گیرد.

 برخی مزایای آموزش های غیر حضوری عبارتست از:بهره گیری فراگیران از اساتید و مربیانی که دسترسی به آنها در حالت عادی دشوار است ، بهره گیری از آخرین دستاوردهای علمی در کمترین زمان ممکن توسط فراگیران ،محدود نبودن آموزش به زمان خاص و فراهم بودن امکان تکرار و بازبینی دروس.

در این راستا مرکز مطالعات برنامه ریزی شهری و روستایی سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور برای ارتقاء سطح آگاهی های علمی و ایجاد بسترهای لازم برای گسترش فنون مختلف در شهرداری ها اقدام به برگزاری دوره های آموزشی غیر حضوری برای کارکنان شهرداری های کشور می نماید .

هرساله دوره های مشخص شده توسط مرکز در اختیار استانها قرار می گیرد ، تا دفاتر امور شهری و شوراهای استانداری های کشور اقدام به اطلاع رسانی مناسب در سطح شهرداری استان نموده و از متقاضیان ثبت نام نمایند و داوطلبین این دوره ها فقط می توانند در دوره های آموزشی مرتبط با پست سازمانی خود در دوره های گروه تخصصی مربوطه ثبت نام کنند.

 غالبا برای هرگروه پنج کتاب در نظر گرفته می شود تا فراگیران اقدام به مطالعه آنها نمایند و استانداری ها اقدام به برگزاری جلسات توجیهی و رفع اشکال برای فراگیران در طی دوره می نمایند و در انتها از فراگیران بصورت جامع آزمون بعمل آمده و در صورت کسب امتیاز لازم گواهینامه آموزشی به آنها تعلق خواهد گرفت.

امسال این آموزش ها در هشت گروه شهرسازی ؛ حمل و نقل ؛ خدمات شهری ؛ آتش نشانی و خدمات ایمنی ؛ حقوقی ؛ عمران ؛ امور اداری و امور مالی برگزار خواهد شد .

منبع:

سازمان شهرداری ها و دهیاری های کشور

دوره های آموزشی غیرحضوری برای کارکنان شهرداری ها برگزار می شود